- 3ème société parmi les 44 du panel mines et métaux Europe de Vigeo-Eiris, avec un niveau de performance « Advanced ».
- Score global de 66/100 qui place le Groupe dans le 1er décile comme lors de la précédente évaluation réalisée en 2019.
- Progression de la notation dans le domaine des ressources humaines, droits humains et relations communautaires (Social).
- Des résultats exemplaires malgré le contexte de crise sanitaire qui témoignent de l’engagement des équipes au service de nos parties prenantes, notamment envers les communautés hôtes.
Groupe minier et métallurgique mondial, Eramet vient d’inscrire dans ses statuts sa raison d’être : Devenir une référence de la transformation responsable des ressources minérales de la Terre, pour le bien vivre ensemble.
En appui de cette ambition, la démarche de développement durable du Groupe est un pilier essentiel de sa stratégie. Formulée dans sa feuille de route RSE (Responsabilité Sociétale d’Entreprise) 2018-2023, elle rassemble treize objectifs mesurables et s’organise autour de trois axes : s’engager auprès des femmes et des hommes, agir en acteur économique responsable, contribuer positivement à la planète.
En 2020, avec une performance de son indice RSE de 102 (cible 100), les actions menées par Eramet en matière de sécurité au travail, de développement des collaborateurs, de relations communautaires, de réduction de notre empreinte carbone, d’économie circulaire, d’éthique des affaires, de droits humains ou encore de préservation de la biodiversité, ont été en ligne avec la trajectoire fixée. Le score global de 66/100 attribué par Vigeo-Eiris vient confirmer la constante progression de la performance extra-financière du Groupe depuis trois ans.
Virginie DE CHASSEY
Directrice Développement Durable et Engagement d’Entreprise du groupe Eramet
Eramet figure à nouveau sur le podium des entreprises les plus vertueuses en matière de RSE dans le secteur minier et métallurgique en Europe selon Vigeo-Eiris. Dans un contexte rendu parfois difficile par la situation sanitaire, nous avons poursuivi avec le même dynamisme et le même niveau d’exigence les projets engagés. Ce résultat collectif démontre l’engagement sans faille de nos équipes à travers le monde et notre capacité à nous améliorer de manière continue.
